Marketing percutant
Orientation stratégique alliant l’humain et le plaisir
Connaissez-vous une seule personne qui trouve son travail ennuyant mais qui y performe? Atteindre les objectifs et la mission de l’organisation est primordial pour réussir. Découvrez comment orienter sainement vos équipes vers vos objectifs et vivre un succès concret à court et moyen termes. Vous plongerez aussi dans un univers où les organisations et leurs équipes collaborent grâce à une approche humaine qui mène à une performance globale tout en faisant place au plaisir.
Niveau : Débutant
Objectifs
- Créer un alignement stratégique en organisation du travail
- Clarifier le modèle d’organisation humainement prospère
- Réfléchir sur les pratiques en milieu de travail
- Ajouter du plaisir dans l’organisation sans enlever la discipline
Plan de formation
- Prospérer humainement : comment faire?
- L’organisation de travail efficace
- Développement de l’ambition organisationnelle
- Compréhension du management
- Compréhension des mécanismes de la confiance au travail
- Augmenter les résultats par l’humour au travail
- Comment rajouter du plaisir sans enlever la discipline requise?
- Comment être utile au plaisir en entreprise, qui qu’on soit?
Nos experts
Jenny Ouellette, présidente et co-fondatrice, BonBoss
Jenny Ouellette, B.Sc. en relations industrielles, est Présidente et cofondatrice de BonBoss. Elle se spécialise dans l’étude des comportements et clés de gestion de ceux qu’on appelle les bons boss. Experte en culture organisationnelle, elle est aussi formatrice et conférencière. Également chroniqueuse invitée au journal Les Affaires, elle est l’auteure de nouvelles méthodologies en management, comme le Recrutement expérientiel ou l’approche M.O.R.E.MC.
Marc Boilard, animateur et formateur
Marc Boilard est avocat de formation, animateur, humoriste, chroniqueur et expert en communication. Sa vaste expérience dans le domaine de l’humour l’a amené à développer des méthodes pratiques qu’il enseigne à travers ses formations en communication. Concrète, créative et avec une touche de science, sa méthodologie engendre des réflexions et des prises de conscience profondes sur les relations interpersonnelles.
Politique d’annulation : Aucune demande de remboursement ou d’annulation ne sera acceptée à moins de 10 jours ouvrables d’une activité de perfectionnement ou de formation.
